Автоматизация процесса работы заведующего кафедрой

Профессиональная переподготовка

Дополнительное образование является одним из элементов системы непрерывного образования и направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.
Повышение квалификации

В ЧГПУ им. И. Я. Яковлева профессиональная переподготовка специалистов ведется с 1993 года. В целях совершенствования деятельности вуза по профессиональной переподготовке в 2005 году был образован Центр повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов, впоследствии переименованный в Центр дополнительного образования (2011г.)
Общеразвивающие программы

Развитие системы дополнительного образования ЧГПУ им. И.Я. Яковлева обусловлено экономическими и социально-политическими изменениями в стране. В связи с этим постоянный мониторинг рынка образовательных услуг в сфере дополнительного образования определяет стратегию развития центра дополнительного образования, расширение перечня предлагаемых программ, форм, методов и средств обучения.
Профессиональное обучение
Центр дополнительного образования

Автоматизация процесса работы заведующего кафедрой

Наименование программы	Автоматизация процесса работы заведующего кафедрой
Руководитель программы	Воронцова Наталья Борисовна
Категория слушателей	Профессорско-преподавательский состав ЧГПУ им. И.Я. Яковлева
Язык обучения	русский
Цель, краткая аннотация	совершенствование профессиональных компетенций в области автоматизации процесса работы кафедры с использованием веб-версии информационной системы «Учебная нагрузка-онлайн»
Содержание программы (перечень учебных дисциплин программы)	Автоматизация процесса работы заведующего кафедрой 1.1. формирование ППС кафедры, с указанием вида трудовых отношений (штатный, совместитель, почасовик) и учет вакансий 1.2. Закрепление за преподавателями дисциплин и других видов работ 1.3. Формирование плана работы кафедры
Трудоемкость	16 акад. час.
Формируемые компетенции	В результате освоения программы у слушателей должны быть сформированы следующие компетенции: формирование ППС кафедры, с указанием вида трудовых отношений (штатный, совместитель, почасовик) и учет вакансий; закрепление за преподавателями дисциплин и анализ нагрузки; планирование различных мероприятий (заседания кафедры, семинары, издательская деятельность и др.).
О практиках, предусмотренных образовательной программой	не предусмотрено
Присваиваемая квалификация, сфера профессиональной деятельности	-
Получаемый документ об образовании	удостоверение о повышении квалификации
Форма обучения	Очная
Об использовании при реализации образовательной программы электронного обучения и дистанционных образовательных технологий	не используются
Стоимость обучения	2300 рублей
Дополнительная профессиональная программа профессиональной переподготовки	Образовательная программа
Календарный учебный график
Записаться на курсы	Как записаться на курсы повышения квалификации

Вход

Центр непрерывного обновления компетенций

Актуально